Препознавање предузећа тачно како се квалификујете за посао требало би да буде један од ваших главних циљева приликом тражења нове позиције. Стављањем релевантних информација у свој животопис и пропратно писмо и представљањем себе као познатог кандидата у интервјуу, можете неком предузећу дати до знања да имате дубоко разумевање пословања и да имате вештине и искуство да додате вредност компанија.
Фокус
Научите шта компанија очекује од идеалног кандидата и одговорите директно на те потребе. Проучите објаве за посао да бисте сазнали о пожељним радним искуствима и скуповима вештина. За позиције вишег нивоа у областима као што су финансије и право, затражите информативне интервјуе у којима можете сазнати више о историји компаније и редовном процесу рада. Једна грешка коју многи кандидати за посао чине је да наведу превише информација о својим животописима како би показали колико су разнолике њихове вештине и искуства. Као резултат тога, они изгледају преквалификовани за позицију или чак нефокусирани. Ово може натерати послодавца да верује да ће кандидат отићи чим друга компанија понуди позицију која је још боља.
Објасните
Не претпостављајте да ће потенцијални послодавци разумети релевантност претходног искуства које сте навели у свом животопису и описали га у интервјуу. Чак и ако се пријављујете за посао у области у којој сте радили годинама, повежите тачке између прошлости и положаја који желите. Јасно наведите релевантне вештине на вашем животопису и поновите исте вештине током интервјуа. На примјер, ако се пријављујете за радно мјесто на којем ћете се бавити повјерљивим информацијама, опишите досадашње одговорности у које сте послодавци вјеровали.
Референце
Користите референце које ће позитивно говорити о вашим искуствима и вештинама релевантним за тражени положај. Ако се пријављујете за руководеће место, можда неће успети да наведете референце које ће проверити да сте одличан сарадник. Уместо тога, желите референце које могу показати да сте сјајни координатор, да сте одговорни и да вас поштују и други на радном месту.
Питања
Када дође време за интервју, будите спремни да поставите низ питања која показују да имате исправне бриге и да вас чине вредним чланом тима. Коришћењем одговарајуће терминологије и постављањем тема које су занимљиве за предузеће може се показати да сте квалификовани. Интервјуер вас може питати како бисте се снашли у одређеним хипотетичким ситуацијама да бисте сазнали више о свом размишљању. Ово би био добар тренутак да разговарате о вашем сопственом науму у вези с индустријским питањима.