Док се неки одлуче да постану адекватни или хонорарни факултети као друга каријера, већина инструктора тражи помоћни рад након што нису успели да добију више високо плаћене позиције као факултет са закашњењем. За разлику од позиција струјања, помоћни положаји обично немају компоненте истраживања или сервиса и захтевају различите примене материјала. Штавише, поступак запошљавања помоћника разликује се од процеса запошљавања, јер се тражење посла често проводи регионално, а не путем уобичајених дисциплинских конференција и националних претрага.
Пре пријаве
Припремите животопис оријентисан на наставу. Уместо да следите стандардни редослед образовања, истраживања, а затим предавања, наставно искуство сместите одмах након одељка за образовање. За сваки курс наведите број наставних одјељења, величину курса и да ли сте били директор, инструктор или наставник.
Креирајте налог са академским портфељем или услугом досијеа која ће чувати и слати ваше материјале за вас. Ако сте још увек у постдипломској школи, ваш универзитет може да понуди услугу досјеа; у супротном изаберите комерцијалну.
Затражите референтна писма од најмање пет особа. Ако сте недавно завршили докторат, ваш дисертацијски ментор требао би да вам напише писмо. Замолите људе који су надгледали или пратили ваше учење да напишу остатак ваших писама. Писма би требало да се пошаљу у ваш портфељ услугу, како бисте могли да вам услуга пошаље писма, а не да тражите појединачна референтна писма за сваки посао на који се пријавите.
Пријављивање за позиције
Потражите објаве за посао специфичне за дисциплину, као и националне и међународне веб странице и часописе, као што бисте желели да преузмете посао. Поред тога, ако ограничите претрагу на одређени регион, посетите веб странице свих локалних универзитета да бисте видели објаве послова.
Направите прилагођено писмо за сваку позицију, наглашавајући како бисте одговарали одређеном објављивању. Веб странице истраживачког одјела за описе курсева, тако да можете разговарати о томе како бисте приступили одређеним курсевима на којима ће предавати успјешни кандидат.
Попуните он-лине обрасце за пријаву, достављајући све потребне материјале. Иако се специфична листа може разликовати у зависности од потреба и поступака појединих институција, будите спремни да пошаљете пропратно писмо, животопис, референтна писма, неслужбене транскрипте, узорак наставног материјала и наставне евалуације, изјаву о филозофији наставе и евентуално узорак вашег истраживања.
Контактирајте председавајуће регионалних одељења са кратким емаил-ом са питањем да ли можете да пошаљете пропратно писмо и животопис који ће бити смештени у њиховим досијеима као део одговарајућег скупа. Одређени факултетски факултет, посебно грејдери, лабораторијски асистенти и водитељи уџбеника, могу да ангажују катедре на одељењу које претражују датотеке и обављају телефонске позиве како термин почиње и додатни одељци морају бити отворени због неочекиване потребе студената.
Савет
Адјунктно запошљавање често се обавља близу почетка академске године као одговор на број уписа или хитне случајеве. Радна места могу бити постављена неколико дана пре почетка мандата и први квалификовани кандидат који се пријави може бити ангажован. Сваког јутра у августу проверите веб локације локалних универзитета и веб локације за академско запошљавање како бисте повећали своје шансе да пронађете отворене ласт минуте.
Упозорење
Не гњавите председавајуће одељењем или чланове одбора за претрагу са пратећим телефонским позивима или е-маиловима. Технике које већина саветника за каријеру препоручују да се кандидати издвоје из стада у другим индустријама сматрају се неприкладним у академским условима. Ако не добијете одговор на апликацију, значи да нисте ангажовани.